Als Cloud & IoT Engineer sorgst du dafür, dass IoT-Gateways, Monitoring und Cloud-Services zuverlässig laufen - und Zukunft nicht nur Buzzword bleibt.
Wien
IT Infrastructure
Aufgabengebiet
Du übernimmst ein IoT-Gateway, über das hunderte Anlagen und Geräte im Feld live mit der Azure-Cloud sprechen.
Wenn eine neue Anlage dazukommt, bist du es, die oder der sie ans Netz bringt. Du verbindest die Steuerung über OPC UA oder MQTT, baust die Schnittstelle und schreibst bei Bedarf den passenden C#/.NET-Service dazu
Du baust Dashboards und Alarme, die dir sofort zeigen, welches Gerät offline ist oder wo die Telemetrie stockt. So siehst du Probleme, bevor sie überhaupt jemand bemerkt
Du spielst Releases ein, ohne dass der Betrieb stillsteht
Du behältst sämtliche Datenflüsse im Blick und sorgst dafür, dass die vereinbarten Service Levels halten
Du entwickelst die Azure-basierten Services mit weiter, damit die Plattform mit jeder neuen Anlage zuverlässig mitwächst
Skill-Set
Abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL, FH, Uni) oder vergleichbare Praxis im Infrastruktur-Umfeld
Du bringst min. 3 Jahre Expertise im Betrieb von wichtigen Unternehmensanwendungen oder Integrationslösungen mit
Du verstehst das Zusammenspiel von IT und OT und hast keine Scheu vor industriellen Kommunikationswegen
Du bist mit Cloud-Plattformen vertraut, idealerweise mit Azure, und kennst moderne Schnittstellen- und API-Konzepte
Du programmierst sicher in C#/.NET und gehst technische Aufgaben strukturiert und lösungsorientiert an
Du arbeitest eigeninitiativ, übernimmst Verantwortung und hast echte Lust auf Energie-, Infrastruktur- und Digitalisierungsprojekte
Worauf man sich freuen kann
Mitarbeit an Themen mit direktem Einfluss auf Versorgung und Infrastruktur, nicht nur an „nice to have“-Features
Eine gelebte Du-Kultur sowie ein Team, das Lösungen gemeinsam erarbeitet und ein offenes Miteinander pflegt
Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Raum für den eigenen Produktivitätsrhythmus
Möglichkeit zum Home-Office nach einer Einarbeitungsphase von bis zu 6 Monaten, im Rahmen der geltenden Regelungen
Strukturierter Einstieg mit Onboardingplan, Mentoring und Coaching-Angeboten
Umfangreiche Gesundheitsmaßnahmen, Betriebsarzt, Kantine mit Auswahl sowie Obst und gesunde Snacks
Gute Erreichbarkeit des Standorts, Parkplatzmöglichkeiten und moderne Arbeitsmittel wie Laptop und Firmenhandy
Attraktive Mitarbeiterevents und Mitarbeiterrabatte sowie kontinuierliche Weiterbildung für fachliche und persönliche Entwicklung
Langfristige Perspektive inklusive betrieblicher Altersvorsorge in einem Umfeld mit Fokus auf Stabilität und Zukunftsfähigkeit
Benefits
Gehaltsrange
Gehaltsspanne Minimum 4000, Maximum 5400
4000
5400
Mindestgehalt
Mindestgehalt
EUR 4000 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Das mögliche Gehalt
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 4000 und EUR 5400 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).
Klingt interessant?
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