Als Technical Procurement Expert übernimmst du die Schlüsselrolle zwischen Technik und Wirtschaft: Du gestaltest Einkaufsstrategien für zentrale Materialgruppen, verhandelst Rahmenbedingungen mit Lieferanten und sicherst so Qualität, Kosten und Verfügbarkeit für internationale Großprojekte.
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Weiz
Einkauf Technik
Aufgabengebiet
Du betreust definierte Materialgruppen im technischen Einkauf, triffst die Lieferantenauswahl und sorgst mit cleveren Verhandlungen für Versorgungssicherheit
Im Bereich Halbzeuge, Rohmaterialien und Subcontracting arbeitest du an komplexen Projekten und Ausschreibungen
Dabei steuerst du beachtliche Einkaufsvolumina, hältst Kosten, Qualität und Risiken im Gleichgewicht und stärkst direkt die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens
Gemeinsam mit Projektmanagement, Engineering, Qualität, SCM und Legal entwickelst du Supply-Chain-Strategien, die industrielle Großprojekte auf Erfolgskurs bringen
Du baust starke Lieferantenbeziehungen auf, managst Verträge und Risiken und integrierst ESG-Anforderungen in die Lieferkette
Zusätzlich treibst du Prozessoptimierung, Digitalisierung und Automatisierung im Einkauf voran
Skill-Set
Du verfügst über eine abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) mit Schwerpunkt Wirtschaftsingenieurwesen, Mechatronik o. Ä.
Dein Profil baut auf mehrjähriger Erfahrung im technischen Einkauf auf, ergänzt durch fundierte Expertise im strategischen Einkauf
Expertise in Bedarfsplanung, Beschaffung, Logistik, Lieferantenmanagement und Fertigungstechnik
Du gehst souverän mit ERP-Systemen und MS Office um und bist offen für neue digitale Tools, die deinen Arbeitsalltag smarter machen
Du verhandelst sicher auf Deutsch und Englisch und fühlst dich im Vertragsmanagement und in der Abstimmung mit Legal wohl
Analytisches und unternehmerisches Denken, Kommunikationsstärke sowie Flexibilität runden dein Profil ab
Worauf man sich freuen kann
Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Konzern mit klaren Karrierepfaden
Professionelle Talent- und Führungsprogramme, die dich Schritt für Schritt auf deine nächste Karrierestufe heben
Flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit sowie bis zu 40 % Home-Office, damit sich Job und Privatleben gut vereinbaren lassen
Attraktive Sozialleistungen wie Betriebspension und kollektive Unfallversicherung, die für zusätzliche Sicherheit sorgen
Kulinarische Unterstützung durch ein subventioniertes Betriebsrestaurant sowie die Betreuung durch einen Betriebsarzt
Umfassende Parkmöglichkeiten und gute öffentliche Erreichbarkeit erleichtern dir den Arbeitsweg
Ein modernes, internationales Arbeitsumfeld mit wertschätzender Kultur, in dem Eigeninitiative willkommen ist
Benefits
Gehaltsrange
Gehaltsspanne Minimum 4300, Maximum 5300
4300
5300
Mindestgehalt
Mindestgehalt
EUR 4300 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Das mögliche Gehalt
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 4300 und EUR 5300 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).
Klingt interessant?
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