Du hast Lust, anspruchsvolle IT-Projekte bei einem Software-Profi zu führen, der sich vom dynamischen Start-up zum Fixstern im DACH-Raum entwickelt hat?
In dieser Rolle steuerst du komplexe Kundenlösungen vom ersten Kick-off bis weit nach dem Go-Live - und sorgst dafür, dass Systeme nicht nur laufen, sondern echte Probleme lösen.
Wien, Freistadt-Umgebung & Linz-Umgebung
IT Project & Product Management
Aufgabengebiet
Du begleitest IT-Projekte von der Idee bis zum Go-Live und machst aus Konzepten funktionierende Lösungen für Enterprise-Kunden
Du leitest Meetings, gibst klare Status-Updates und hältst Kunden sowie Stakeholder jederzeit im Bild
Du definierst Scope, Deadlines und Changes, dokumentierst alles schlank und hältst Projekte damit gut steuerbar
Du bringst Sales, Technik und Entwicklung zusammen und formst daraus eine eingespielte Projekt-Crew mit gemeinsamer Mission
Du bist bei Go-Lives und Meilensteinen vor Ort, stärkst Vertrauen und nutzt jede Erfahrung, um Prozesse und Qualität zu verbessern
Skill-Set
Du hast eine IT-nahe Ausbildung (HTL, FH, Uni Informatik/Wirtschaftsinformatik) oder gleichwertige Praxis im Gepäck
Mindestens 3 Jahre IT-Projektmanagement-Erfahrung und schon größere B2B-Projekte über mehrere Monate gesteuert
Du bist technisch sattelfest - Netzwerke, SQL, Datenbanken und Applikationslandschaften schrecken dich nicht, sondern interessieren dich
Du sprichst Deutsch auf Profi-Level, kannst dich auf Englisch gut verständigen und bleibst in der Kommunikation klar und verbindlich
Du fühlst dich im Stakeholder-Management wohl, arbeitest hands-on, hast keine Scheu vor Hardware und nutzt Reports gerne für Entscheidungen
Du bist bereit für rund 10 % Reiseanteil in Österreich, Deutschland und der Schweiz - meist als Tagestrip, nicht als Dauertour
Worauf man sich freuen kann
Stabiles, inhabergeführtes Unternehmen, seit 20+ Jahren Marktführer mit spannenden Enterprise-Projekten in der DACH-Region
IT-Lösungen mit Wirkung: Deine Systeme nutzen täglich tausende User - dein Projekt hinterlässt echte Spuren
Flexible Arbeitszeiten, etwa 2 Homeoffice-Tage pro Woche und Standort mit Gratisparkplätzen & E-Tankstellen
Täglicher Essenszuschuss (6 Euro), Poolautos für Dienstreisen und regelmäßige Team-Events - Arbeit darf sich auch gut anfühlen
Strukturierte Einschulung inklusive Hardware- und Team-Kennenlernen vor Ort, damit du schnell im Projektgeschehen mitmischen kannst
Individuelle Weiterentwicklung: Deine Potenziale werden gesehen, gefördert und in konkrete Karrierepfade übersetzt
Benefits
Gehaltsrange
Gehaltsspanne Minimum 5450, Maximum 6700
5450
6700
Mindestgehalt
Mindestgehalt
EUR 5450 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Das mögliche Gehalt
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 5450 und EUR 6700 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).
Klingt interessant?
Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Jennifer Stillfried j.stillfried@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.
