Du willst mit deiner Konstruktion dafür sorgen, dass Wasserkraftwerke weltweit zuverlässig laufen?
In einem international tätigen Industrieunternehmen planst und entwickelst du Hydraulikanlagen für Generatoren - von der ersten Skizze bis zur Umsetzung in der Fertigung. So bringst du dein technisches Können direkt in nachhaltige Energieprojekte ein.
Raum Weiz
Konstruktion
Aufgabengebiet
Du konzipierst und detailierst Hydraulikanlagen für Wasserkraftgeneratoren und setzt diese in aussagekräftige Pläne, Schemata und Fertigungsunterlagen um - damit aus Ideen belastbare Technik wird
Du bündelst technische Anforderungen in strukturierten Spezifikationen und legst damit die Basis für eindeutige Vorgaben in Entwicklung, Einkauf und Fertigung
Du arbeitest in internationalen Projektteams mit und trägst dazu bei, dass globale Wasserkraftprojekte technisch sauber geplant und termingerecht realisiert werden
Du stehst im laufenden Austausch mit Beschaffung, Produktion sowie Montage und sorgst so dafür, dass deine Lösungen sowohl konstruktiv als auch fertigungstechnisch überzeugen
Skill-Set
Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung (Meister, HTL, FH) Maschinenbau, Mechatronik oder eine vergleichbare Fachrichtung
Du bringst Erfahrung in der Konstruktion von Rohrleitungen und/oder Hydraulikanlagen mit und kennst die Anforderungen im Anlagenbau
Du verfügst über gute Kenntnisse in der technischer Dokumentation sowie in der Erfassungvon Stücklisten
Du arbeitest routiniert mit CAD, idealerweise mit Siemens NX; Deutsch und Englisch sprichst du sehr gut
Du bist eigeninitiativ, gut organisiert, kommunikationsstark und arbeitest selbstständig sowie lösungsorientiert
Worauf man sich freuen kann
Hohe Jobsicherheit sowie diverse Entwicklungsmöglichkeiten durch einen international erfolgreichen Konzern
Flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit und bis zu 40 % Home-Office für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Attraktive Sozialleistungen wie Betriebspension, kollektive Unfallversicherung, Betriebsarzt und subventioniertes Betriebsrestaurant
Verschiedene Mitarbeiterermäßigungen, gute öffentliche Erreichbarkeit und verfügbare Parkplätze an einem modernen Standort
Talent- und Führungskräfteprogramme, die dich in deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen
Benefits
Gehaltsrange
Gehaltsspanne Minimum 3600, Maximum 4200
3600
4200
Mindestgehalt
Mindestgehalt
EUR 3600 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Das mögliche Gehalt
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 3600 und EUR 4200 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).
Klingt interessant?
Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Carmen-Maria Luttenberger c.luttenberger@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.
