In dieser Rolle übernimmst du eine zentrale Funktion in der Weiterentwicklung der Applikationslandschaft eines innovativen und sehr erfolgreichen Industrieunternehmens. Du arbeitest eng mit unterschiedlichen Fachbereichen zusammen, analysierst bestehende Prozesse und bringst neue digitale Lösungen erfolgreich ins Unternehmen.
Dabei gestaltest du aktiv die Einführung neuer Applikationen, optimierst bestehende Systeme, treibst Digitalisierungsprojekte eigenverantwortlich voran und hast du direkten Einfluss auf die digitale Weiterentwicklung des Unternehmens.
Weiz
ERP & Applications
Aufgabengebiet
Verantwortung für die Einführung neuer Unternehmensapplikationen und Auswahl geeigneter Lösungen
Betreuung und strategische Weiterentwicklung der Applikationslandschaft
Analyse, Optimierung und Digitalisierung von Geschäftsprozessen
Durchführung von Requirements Engineering gemeinsam mit Fachbereichen
Leitung und Umsetzung von IT-Projekten in Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern
Erstellung von Dokumentationen, Schulungsunterlagen und Unterstützung von Key Usern an internationalen Standorten
Skill-Set
Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung im Application Management, ERP-Umfeld oder in einer vergleichbaren Rolle
Gute Kenntnisse in Systemarchitekturen und Schnittstellenmanagement
Erfahrung mit Unternehmensapplikationen oder ERP-Systemen von Vorteil
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Kommunikationsstärke sowie strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Worauf man sich freuen kann
Hoher Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Ideen aktiv einzubringen und umzusetzen
Abwechslungsreiche Tätigkeit zwischen Technologie, Prozessen und Projekten
Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur gezielten Förderung deiner Karriere
Abwechslungsreiche Tätigkeit zwischen Technologie, Projektmanagement und Prozessdesign
Mitarbeit in einem internationalen, dynamischen Team mit wertschätzender Unternehmenskultur
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf 2 Tage Homeoffice pro Woche
Benefits
Gehaltsrange
Gehaltsspanne Minimum 4600, Maximum 5700
4600
5700
Mindestgehalt
Mindestgehalt
EUR 4600 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Das mögliche Gehalt
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 4600 und EUR 5700 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).
Klingt interessant?
Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Katharina Adam k.adam@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.
